2015年湖南省株洲市株洲县公开选调教师公告

首页>招教考试>招考公告>2015年湖南省株洲市株洲县公开选调教师公告

2015年湖南省株洲市株洲县公开选调教师公告

来源：时间：2015-05-27

关键词：招教考试

报名条件
考试指南
历年考情
选课报班

专业老师在线答疑

2015年株洲县公开选调教师公告

因工作需要，报请相关部门批准同意，株洲县教育局拟公开选调教师24名。现制定工作方案如下：

一、组织领导

公开选调教师工作在县人事编制工作领导小组领导下进行，具体工作由县教育局负责，县委组织部、县纪委、县人社局全程参与。

二、选调计划及岗位条件

选调岗位24个（见附件1），均为全额拨款事业编制。

（一）报考人员须具备下列资格条件：

1、遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

2、在编在岗教师（副科以下职务不含副科）；

3、具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件；

4、无违法违纪行为，近三年年度考核称职或以上等次；

5、愿意在株洲县乡镇中小学工作五年以上。

6、岗位所需要的其他条件（见附件1）。

（二）具有下列情形之一的，不得参加报考：
1、本县在编在岗教师；

2、按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

3、正在接受审计、记录审查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；受处分期间或者未满影响期限的；

4、法律、法规及有关政策规定的其他情形。

三、选调程序

（一）发布选调公告

通过株洲县人民政府门户网发布招聘公告7个工作日。

（二）报名

1、报名时间：2015年6月3日至6月5日。

2、报名地点：株洲县教育局人事股。
3、咨询电话：0731-27610667；0731-27689407（采用现场报名方式，不接受网上报名）。

4、报名要求：应聘者报名时，须在网上下载《株洲县公开选调工作人员报名登记表》（见附件2），填写完整并加盖所在单位及县级教育行政部门行政公章，本人有效身份证、学历学位证书、教师资格证、普通话证、职称证书等相关证书原件和复印件，近期免冠1寸彩照3张。

报考人员提供的证书、资料信息须真实有效，如有弄虚作假，一经查实，在任何环节均可取消其考试成绩和选调资格。

（三）资格审查

资格审查由株洲县教育局负责，县委组织部、县纪委、人社局参与。

（四）考试

1、考试方式：采取笔试、面试相结合的方式。笔试时长120分钟，总分数为100分，面试采用百分制。

2、笔试低开考比例：岗位招聘人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：3。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经县人事编制工作领导小组批准后，可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。

3、笔试和面试时间及地点另行通知。

4、县教育局统一制发准考证，报考人员于笔试当天凭有效身份证到考点的考室领取（由监考人员发放）。

5、笔试结束后，进行结构化面试。根据笔试成绩，按照计划数1：2的比例，从高分到低分确定面试入围人员，入围后一名笔试成绩相同的人员，均纳入面试范围。

6、成绩合成

按笔试50%和面试50%的比例折算成综合成绩。
笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，以笔试成绩确定排名顺序。经上级批准，对不形成竞争的岗位，报考人员面试成绩低于当场（同一场次、同一个面试考官组）形成有效竞争职位入围体检人员的低面试分数的不予选调。

（五）体检与考核

1、根据应聘同一岗位考生综合成绩从高到低，按选调岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检在指定的医院进行，体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员对体检结果有质疑的，本人应在接到体检反馈结果之日起三日内申请复查，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

2、体检合格者即确定为考核对象，由县人社局、县教育局组成考察小组，按照国家有关规定和岗位要求，对每位被考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。

3、有体检或考核不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名从高到低依次等额递补，递补不得超过两次。

（六）公示

县教育局根据综合成绩和体检、考核结果确定拟选调人员名单，报县人事编制工作领导小组审定后，拟调人员名单在株洲县人民政府门户网公示7个工作日。公示期间，对拟调人员有反映的，由教育部门调查核实，提出处理意见报人社部门审定。经县人事编制工作领导小组会议讨论研究确定拟调人员名单后，不再进行递补。

公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响选调的，按规定办理调动审批手续。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予选调；对反映的问题一时难以查实的，暂缓调动，待查清后再决定是否选调。

（七）调动

公示期满且无异议的，县教育局与调入人员签订聘用合同，工作合同期为5年。调入人员与县教育局签订自愿到边远地区或山区学校从教5年的《株洲县教育局教师服务期限协议书》，按程序办理相关调动手续。调入者依据综合成绩排名，服从县教育局统筹调剂安排，如不服从安排，视为自愿放弃。

四、各项流程以株洲县教育局发布的正式通知为准，未及时参加者视为自动放弃。

五、监督电话

县委组织部： 0731-27618580

县纪委： 0731-27619161

县人社局： 0731-27562501

本次选调政策由株洲县教育局负责解释。